COORDONNÉES
Hôtel de la Communauté urbaine
84 RUE DES CARMELITES
86000 - POITIERS
CONTACT
0549302251
recrutement@grandpoitiers.frINFOS
Grand Poitiers
Niveau : BAC +2 / BAC +3
Expérience : De 1 à 3 ans
Nous retrouver sur notre stand
Hôtel de la Communauté urbaine
84 RUE DES CARMELITES
86000 - POITIERS
0549302251
recrutement@grandpoitiers.frLa Direction Patrimoines Bâtis rassemble l’ensemble des missions relatives à la gestion du patrimoine.
Elle couvre la stratégie immobilière, la valorisation du patrimoine, la gestion administrative, la gestion et l’exploitation des immeubles par le recours aux travaux en régies et en sous-traitance, la sécurité et la conformité des équipements.
Vos activités
Sous la responsabilité de la responsable du secteur Gestion immobilière, vous serez chargé·e de :
38H45 - heure/semaine
Votre profil
Titulaire d’un diplôme de niveau bac+2 dans le domaine des assurances et/ou d’une expérience sur des postes similaires, vous maitrisez :
Savoir-faire :
Visite d’immeubles ;
Relations avec les occupants (entreprises, associations, etc.) ;
Elaborer des propositions d’évolution des usages du patrimoine en lien avec l’ensemble du Pôle.
Contribution et mise à jour de différentes bases de données en rapport avec ses missions (tableau de valorisations, mise à jour des surfaces etc.) ;
Participation en lien avec le service juridique et la responsable du Secteur au renouvellement du marché public d’assurance Dommages aux Biens.
Interface entre les syndics de copropriété, les copropriétaires et les services de la collectivité ;
Participation aux assemblées générales ;
Suivi du budget et des travaux en lien avec les responsables du centre d’activités et du pôle.
Analyse et croisement de données entre les taxes et impôts reçus et l’usage des bâtiments ;
Interlocuteur privilégié des impôts fonciers et négociation le cas échéant ;
Suivi budgétaire.
Assurer le lien entre les gestionnaires d’équipements de la collectivité et la compagnie d’assurance ;
Participer aux expertises en cas de sinistres. Le cas échéant, mener une négociation avec les intervenants sur les montants et garanties en jeu ;
Suivre les travaux de réparation et le remboursement des montants, en lien avec les services concernés ;
Piloter la bonne tenue de la base de données des surfaces à déclarer et suivi de la vie du contrat d’assurance sur l’ensemble du territoire de Grand Poitiers Communauté urbaine.
Savoir être :
Cadre d’emplois des Rédacteurs territoriaux
Contraintes particulières
Déplacements sur tout le territoire de Grand Poitiers 40 communes. Réunions d’assemblées générales de copropriétés en soirée.
Les atouts d’une métropole sans ses inconvénients ! C’est ainsi que l’on peut positionner Grand Poitiers dans le paysage de la Nouvelle-Aquitaine. Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d’enseignement supérieur d’excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers...), une innovation constante d’acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope… impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux. Grand Poitiers Communauté urbaine, ce sont 40 communes qui s’engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place. Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s’entoure de femmes et d’hommes qui ont à cœur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité.
BAC +2 / BAC +3
De 1 à 3 ans